Stalkovanjem do posla?

Moze li ovo biti delotvorna strategija? Npr. istrazujes CV-je gde se ljudi prijavljuju, odvojis po strani koji su radili po firmama kakve ti trazis, znaju slicne tehnologije i imaju slican nivo iskustva i onda googlas njihove username-ove i gledas gde su aplicirali i otprilike vidis kako i gde su dolazili do tih poslova.

Posto u principu ljudi kriju vredne informacije koje vode direktno i lako do rezultata i cuvaju samo za sebe i uze prijatelje.

View Reddit by AdhesivenessExact597View Source

Moze li ovo biti delotvorna strategija? Npr. istrazujes CV-je gde se ljudi prijavljuju, odvojis po strani koji su radili po firmama kakve ti trazis, znaju slicne tehnologije i imaju slican nivo iskustva i onda googlas…