Čujem "hoće da vide kako razmišljaš " svaki put kad neko pita za praksu, tehnički intervju i sl. Šta to tačno znači?

Šta pokušavaju , da prepoznaju kandidate koji verovatno imaju visok IQ? Recimo, ako neko na praksi uspe da nauči više nepoznatih tehnologija relativno brzo dobije zvezdicu pored imena? Ako se neko par puta zaglavi stave "retard, ne zapošljavaj"? To se posle šalje u kadrovsko?