Odakle da pocnem… 🙂

Radio kao FE developer, 3 i kusur godina, i od pre par meseci vise ne radim.
Pocetak stvarno sve okej prosao, super plata za juniora ali onda prestaje sve dalje da bude lepo.

Predstavljaju se kao gigant, kao neko jak, siguran, kao raj za developere, sto apsolutno nisu. U danu su dali preko 700 otkaza u Indiji, a Srbi (botovi) se tese da su plave krvi i da kod njih to nrce… 🙂

Plate: ono sto dobijete na pocetku, to je. Ja sam radio za 1300e platu, i svi junioru su u tom nekom opsegu. Posovica nine bilo za 3 i kusur godine, ni dinara, odnosno neko dobije, neko ne, posto je FIS sve samo ne demokratska firma, vec je firma nalik na stranke u Srbiji, onda vam je i jasno kako se dobijaju povisice. Ako ne izlazite u kafice sa menadzerima, ako im ne pezite, ako se ne smejete na svaku glupu foru, nista dobiti necete.

Ucenje i napredovanje kao developer: uzas, blagi uzas. Oni imaju tolko njihovog koda koji je beskoristan bilo gde, da je to nesto neverovatno. Budzevine i prekrajanje frejmvorka ne bi li se izaslo u susret bekendu koji nije u Srbiji. Likovi samo kazu to vam je tako, eto uradite, i ne zanima ih nista, iako kad vidis mozes da se krstis kako ces tako nesto da implementiras na FE, njih ne zanima, te za jednostavne stvari, je potrebno i vise meseci, i nesto ato se radi u dve metode, i 30 linija koda se pretvori u 3 komponente i 300 linija koda bas zato da bi se ugodilo bekendu koga ne zanima nista, a na svaku zalbu, botovi (o da botovi a o njima cu posle) krenu da te prozivaju kako je bekendu tako lakse i kako mi treba to da radimo, i kako su ljudi toksicni i "evo opet krecu" (mnozina posto se svi zale, odnosno ceo tim se zalio, od kog je ostao samo jedan covek). Ko ovde dodje kao junior, to ce i ostati, naucicete brdo FIS koda koji nije od koristi, a zaboravicete cak i osnove u frejmworku u kom radite. Jako je malo ljudi koji imaju bas dobro znanje kao inzinjeri da mozete uciti od njih, i oni se ne zadrzavaju puno odlaze jako brzo.

Projekat: blagi uzas, 30 developera preslo, pisao kako je ko stigao, i bukvalno sve sto moze i postoji se koristi u njemu, jer svako dodje i radi kako je njemu lakse. Kod koji nije self explanatory, kod koji nema dokumentaciju, a na nas predlog juniora da pisemo bar komentare receno nam je da se djubri kod tako. Kod je takav da kad se nesto negde izeni, pukne na 20 drugih strana i sto je najveci problem ni ne vidimo jer nemamo pojma sta je sve povezano sa cime, niti iko zna da nam objasni, toliko je isprepletano da je to uzas, a kako sam vec rekao dokumantacije nema. Da sve bude jos lepse, bekend menja stvari bez da nas obavesti pa kad pukne nesto mi izgubimo nedelju dana kopajuci da sasnamo da u stvari bekend pravi problem, a odgovor na to je "au da zaboravili smo da vam javimo, popravite to". Kod je takav da promenljive cesto nemaju veze sa onim cemu sluze pa se i ne smete oslanjati na njih. Ne postoji klasicna komunikacija sa bekendom nego nesto poput mikro servisa, pa je i svaki poziv custom i prica za sebe, i svako slanje na bek. Kod svakako nije za juniore, jer je i sama aplikacija kompleksna, ali FIS je uporan u zaposljavanju juniora a pogotovo voli praktikante, te i sami juniori, ne zato sto zele nego jednostavno sto ne znaju naprave jos veci haos, a kadar je takav da pusta svasta u kod te se cesto desi da se pokrsi dosta stvari.

Rad u firmi: ljudi su jako upitni. Tuku se i raspravljaju oko stolica, oko mesta, kraju jedni drugima slusalice, miseve, tastature, skoro je bio slucaj sa nekim stranim radnikom koji je iz zemalja bliskog istoka kog su nesto sprdali svi redom i lik slao mejl Vucicu, guverneru Majamija i ko zna kome da ga spase jer ovi hoce da ga ubiju, uzas blagi, na kraju ni kriv ni duzan zavrsio u ludnici, zbog likova iz fisa, i pogodite sta, niko nije odgovarao. Daju ljudima parking, i posto ljudi koji prvi dodju u kanc naravno porane i zauzmu park, a visem menadzmentu to nije odgovaralo (koji su se uvalili i tu su ne mrdaju) oni su izmislili da oduzmu parking svima osim starijim kolegama, a ko je stariji ko nije to niko ne zna kako se odredjuje, i uopste nije transparentno. Naravno, predpostavljam kao i povisice tako se dele i parking mesta. Dogovor na pocetnom intervju je bio sa se radi od kuce, sto su oni promenili te se dolazi trenutno 3 puta, sa tendencijom da uskoro uvode 5 puta i samo par dana od kuce. Spas ne nalaze ni ljudi koji su izvan Beograda, jer im je kilometraza za tako nesto nerealna tako da ljudi koji zive 130km od BG moraju da putuju na posao. Pricaju se price da glavni u Srbiji ima dil sa likom koji drzi taj poslovni prostor te da dobija kajmak, a da FIS zvanicni hoce da otkazu prostor ako ljudi ne dolaze, ali da je on zapeo, i da samo on tera ljude da dolaze da ne bi izgubio kajmak koji ima, ali ovo su price i ne tvrdim da je tacno. Ina e taj covek je takav da posalje mejl svima "od sutra 4 dana u kancelariju" i to vam posalje na sredini nedelje, i ako ste planirali slobodno posle podne u petak, ne moze, morate u kanc, jer je "gazda" (ili bar onaj ko je umislio da je to) tako rekao. Sto se mene tice jedna od najgorih mesta za programere, a u nastavku cu reci i sto.
Vidite, dok developeri rade nesto i to se vidi jer realno imamo taskove i moraju da se zavrse, razne uloge u IT zektoru poput BA, QA (manuelnih testera), raznih menadzera, supervizora i slicno, ne rade nista. Primaju duplo vece plate od developra a ne rade bukvalno nista, i ako vi slucajno malo usporite sa radom, odmah sledi negativna ocena.
Rad na racunarima je uzasan, to je brdo nekih njihovih softvera za zastitu, laptop od 1500e radi kao onaj od 200e, stalno je na 100% zauzetosti, ujutru kada palimo laptop, ostavimo ga jedno 20 min da polali sve pa onda krecemo da startujrmo projekat kome takodje treba jedno 20ak min da se upali i to pod uslovom da ste prosli sve security check-ove, ako ne onda iz pocetka. Oprema je dobra, ne mogu da kazem, davali su i po dva monitora da se nose kuci i to odlicni monitori 2k 27 inca, dokovi, stvarno za to skidam kapu, jer daju vise (bar su davali) od drugih firmi. Za sve sto vam treba da instalirate radi posla ne mosete, morati slati neke tikete pa cekati po par nedelja da vam odobre, blagi uzas.
Mobinga ima i video sam svojim ocima na drugim kolegama. Upitni menadzeri, svakog vikenda covek spamuje sve radnike na nekim mimovima oko popunjavanja time sheet-a (sta ste i koliko radili u toku nedelje, sve mora da se navede tacno u sat minut) i tako salje svakog petka da slucajno neko ne zaboravi da popuni. Sad se ja pitam kako neko ko ima posla moze da bleji na neti i sastavlja slike mimova i salje svima, nemam reci.

Benefiti: 7 sick dana ali ne smete da spajate vise od dva i ne smete da koristite ponedeljak ili petak jer jelte da ne bi ste zloupotrebili. 26 dana odmora sa slavom, taj deo je okej. Rad od kuce postoji ali samo za izuzete (ko, kako boga pitaj, to se ne pita i ne prica, ali ne dolaze svi u kancelariju i to brdo njih iz BG-a). Privatno zdravstveno, privatno penziono, fitpass. Nista tolko wow, mozda malo iznad proseka ostalih firmi. Imaju neke team buildinge, koji su nekad bili u vreme radnog vremena sto je bilo sasvim okej, da bi polako malo po malo izbavili u vecernjim satima, od 17-18h, i vikendima, te forsirali ljude da idu u svoje slobodno vreme, sto je apsurd, i niko vise, bar iz mog tima, nije ni isao. Vodili su na Taru, setnja, dva dana, za jednu polovinu firme samo pa kao u lidlu kad se tuku za piletinu, tako i ovde, tuku se ko ce ici, i za to su, kako se prica, pukli izmedju 150 i 200 hiljada eura, a pricaju kako se nema za povisice.

E sad o botovima. To su ljudi koji bi zivot dali za ovu firmu, koji je brane grudima, mudima i glavom bez obzira. To su oni koji ce svaku koju recenicu odavde u komentarima okrenuti i reci kako sam ja kriv, iako je otisao ceo tim pre par godina iz fisa, od mog tima kojih je bilo 9 coveka, ostao samo jedan i menadzer, iako im odlaze ljudi koji su u firmi po 15, 20 godina, iz svakog tima cujes odlazi neko iako nisam ja imao dodira sa mnogo timova mozda par. U jednom su skoro ostali bez developera pa trazili iz okolnih timova da rade i taj posao, kod mene je ostao jedan pa ce on verovatno preuzeti ostatak tima ili ce zaposliti jos 2 praktikanta koji ce kompenzovati. 🙂

Ako resite da odete, fis ce vam ponuditi 500e vise nego sto imate tremutno kod njih, iako vam druga firma nudi 1250e vise, te nema sanse da isprate ponude i placanja drugih firmi. Juniorski taskovi ne postoje, kako kazu, sve je to isto, ali ipak plate nisu iste svima, pa taj fenomen niko ne moze da objasni. Kuhinje su im relativno lose snabdevene, voca ima jedan dan samo, kafe ima, mleka uglavnom i nema, ima puno alkohola ko voli, i cajeva.

Ima jos dosta toga ali sam pozavoravljao, pa slobodno pitajte.
Ne bih preporucio ovu firmu, moguce da se dosta razlikuje od tima do tima i utisak o firmi, ali ovo je iz mog ugla, a boga mi i ostatak tima koji je otisao se itekako slaze samnom, tako da sto se mene tice nisam jedini.